中鋼國檢技術(shù)人員都是持持證上崗的，我們有些技術(shù)人員都是有多年的檢測經(jīng)驗，在行業(yè)內(nèi)多次的獲得客戶的認可，如果是新入職員工我們也會進行相關的培訓及考核，考核合格之后頒發(fā)證書。我們的技術(shù)團隊也會不定期的參與行業(yè)舉辦的技術(shù)提升培訓培訓班或者是技能比賽等，一些社會上能夠不斷的提升檢測技術(shù)人員的技能的各項活動我們都會積極的參加。

礦山設備檢驗檢測機構(gòu)，我們的檢驗服務主要包含的有樁基、支座、地基、鋼絲繩等工程的檢驗，讓項目施工單位的產(chǎn)品能夠按照行業(yè)標準推向市場，我們的檢驗人員或按照各個項目的內(nèi)容進行嚴格的檢驗，降低了產(chǎn)品流向市場或者項目交付的風險等級。中鋼國檢有比較先進的檢驗儀器及設備，我們的技術(shù)人員用豐富的經(jīng)驗及創(chuàng)新的技術(shù)手段更快的檢驗出產(chǎn)品是否合格。

我們有多個項目成熟的解決方案，一旦客戶認證產(chǎn)品中間某個環(huán)節(jié)有問題的時候，我們的檢測技術(shù)人員都能快速的判斷出問題的所在，這得益于我們長期積累經(jīng)驗的結(jié)果中鋼國檢為客戶提供的價格合理并且透明，現(xiàn)在發(fā)展到行業(yè)內(nèi)的龍頭企業(yè)，我們不在意企業(yè)的經(jīng)濟效益為核心了，還要肩負一定的社會責任，為第三方機構(gòu)的認證服務提供榜樣力量，礦山設備檢驗檢測機構(gòu)。

一個人的要想在行業(yè)內(nèi)樹立口碑，不僅技術(shù)水平高，還要有良好的人品及經(jīng)得起市場誘惑的能力。中鋼國檢非常注重人才的專業(yè)素養(yǎng)，以此作為一個員工考核的重要指標，如果技術(shù)水平不行可以后天的培養(yǎng)及自己學習提升，但是人品不行就直接影響一個企業(yè)的信譽，也影響了整個項目的工程質(zhì)量，要求他們要以第三方公正、客觀、實事求是的態(tài)度進行檢測。

礦山設備檢驗檢測機構(gòu)，9月是招聘的旺季，對不少的應屆畢業(yè)生來說也是一個找到好工作的機會，中鋼國檢中心也開展了校園招聘工作，招聘的人才有計算機類、化學環(huán)境類、機械自動化、土木工程及材料科學等專業(yè)，本次招聘的學歷要求至少是本科以上的學歷，如果是行業(yè)的專家人才、特殊人才還實行年薪制，總之就是只要是人才薪資待遇都是可以協(xié)商的。

7月份陜西省，公布了《檢驗檢測報告編制規(guī)范》，這個規(guī)范的發(fā)布填充了檢測報告編制報告標準的空白，該規(guī)范的實施將提升整體檢測報告的質(zhì)量，讓管理更加的規(guī)范。規(guī)范主要是從檢測報告的編號、格式、結(jié)構(gòu)等方面給出了基本的要求并且針對內(nèi)容頁有了詳細的規(guī)定，現(xiàn)在陜西獲得認可的檢測機構(gòu)有1600多家，但是出具的結(jié)果卻是標準不一，也影響了行業(yè)的整體發(fā)展。

電纜橋架作為是一種新型的線纜裝置，被廣泛的用在建筑、電力、輕工等領域內(nèi)，它主要是由托臂、支架及安裝附件等組成的，由于這個裝置在基礎的建設項目中比較常見，所以一定要對質(zhì)量進行把控，要做好前期的檢測工作。電纜橋架有很多個種類，每個種類應用的領域及作用都是不一樣的，中鋼國檢在進行檢測的時候會根據(jù)項目分類對內(nèi)容進行區(qū)別檢測。

1988年入職到中鋼制品院的邱月梅正高級工程師，是國家金屬制品質(zhì)量檢驗檢測中心的主任，一直從事化學分析的工作，這樣的專研精神取得了不錯的成績，發(fā)表了12篇學術(shù)論文，主持起草了4項行業(yè)標準，還參與了80多項化學分析國際比對工作，檢驗檢測的化學行業(yè)有的權(quán)威，是我們檢測中心研發(fā)的帶頭人，也為整個研發(fā)團隊樹立了學習的榜樣。

檢測報告常見問題三，是檢驗結(jié)論不規(guī)范，一個報告的核心就是檢驗結(jié)論，如果這個都不規(guī)范的話就會直接影響到報告的質(zhì)量，并且結(jié)論也是委托方比較關注的點，這就要求檢測機構(gòu)要有統(tǒng)一的結(jié)論規(guī)范要求，不能讓檢測技術(shù)人員按照自己的理解或者是喜好進行。檢測機構(gòu)需要在報告上寫上只是對檢測樣品數(shù)據(jù)負責，如果只是對個別樣品檢測不能對整個產(chǎn)品做出相應結(jié)論。